RETUR AS

Retur er en leverandør av innsamlingstjenester for husholdningsavfall til kommuner og interkommunale selskap. Retur sin historie bygger på grunntanken om at alt starter med kunnskap. Helt siden starten i 2012 er selskapet bygget sten på sten av dyktige medarbeidere med høy fagkunnskap på sitt område. Selskapet er eid av Ragn-Sells AS, - som er del av et svensk konsern med fokus innen miljø og gjenvinning.

REGNSKAPS- OG LØNNSANSVARLIG

RETUR AS SØKER NÅ ETTER EN REGNSKAPS- OG LØNNSANSVARLIG

For å kvalitetssikre og utvikle den interne driften skal selskapet nå ansatte en regnskaps- og lønnsansvarlig. Stillingen har ansvar for og kompetanse innen økonomi, regnskap, lønn og HR og skal bidra til god kommunikasjon og informasjon. Ansvaret omfatter også saksbehandling og rapportering innen økonomi og håndtering av personalsaker og sykefravær. 

Den rette personen er strukturert, nøyaktig og initiativrik, trives med en travel arbeidsdag og setter pris på utfordringer. Du må være serviceinnstilt og omgjengelig, ha høy arbeidsmoral og ansvarsbevisst. 

Ansvars- og arbeidsoppgaver:

  • Ansvar for økonomifunksjon (budsjett, regnskap, lønn)
  • Ansvar for rapportering og avstemming
  • Personaloppfølging
  • Ansvarlig for månedlig lønnskjøring fra A-Å, refusjon av sykepenger og A-melding
  • Innmelding og ajourhold av forsikringsordninger
  • Oppfølging av leasingselskap og andre finansieringsinstitusjoner
  • Bistå daglig leder og ledergruppen med underlag og nøkkeltall
  • Utvikle og systematisere administrative rutiner og systemer
  • Informasjon og kommunikasjon internt

Ønskede kvalifikasjoner:

  • Høyskoleutdanning, fortrinnsvis innen økonomi og HR relaterte fag
  • Erfaring fra tilsvarende rolle med god innsikt innen økonomi og administrasjon
  • Generelt god IT forståelse er et krav og  innsikt i offentlig dokumentbehandling vil være en fordel
  • Innsikt og interesse for digitale medier og  kommunikasjon
  • Kjennskap til Tripletex, Tidsbank og HRessurs er en fordel
  • Gode norsk kunnskaper

Personlige egenskaper:

  • Selvstendig og trygg på egen kompetanse 
  • Er en utpreget «do-er» som tar initiativ, er operativ og har gjennomslagskraft
  • Skaper entusiasme og bidrar til samarbeid og et godt arbeidsmiljø
  • God endringsevne og beholder roen når det er hektisk

Vår nye leder vil rapportere til daglig leder i Retur AS.

Vi tilbyr en sentral, interessant og utfordrende stilling i en krevende bransje med reel påvirkningsmulighet. Den rette personen kan forvente en utfordrende hverdag, samarbeid med hyggelige kollegaer og gode betingelser.

Søknadsfrist: Snarest - senest innen 25.09.2017

Vennligst henvis til Jobbdirekte i søknaden din.